RGPD
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ATS conforme con el RGPD: lo que debe permitir el software y lo que sigue siendo tu responsabilidad
Un ATS no cumple el RGPD por ti: tú, como reclutador, eres el responsable del tratamiento. Lo que debe permitir el software (plazos de conservación, derechos de los candidatos, encargados, alojamiento, IA) y las preguntas que debes hacer al proveedor.
Christophe Hébert · 11 min · ATS · RGPDSoftware de selección conforme al RGPD y al AI Act: la checklist para elegir
Las preguntas que debes hacerle a un editor de software de selección antes de firmar: alojamiento y subencargados, plazos de conservación, información y derechos de los candidatos, funciones de IA según el AI Act, trazabilidad y reversibilidad.
Christophe Hébert · 9 min · RGPD · IA · ATSRGPD en selección de personal: cuánto tiempo guardar un CV y qué decirle al candidato
Cuánto tiempo guardar un CV, cómo informar al candidato (artículos 13 y 14 del RGPD), derechos de acceso y supresión, criba automatizada (artículo 22): lo que el RGPD le pide a tu agencia de selección o a tu equipo de RR. HH., con las referencias de la CNIL francesa.
Christophe Hébert · 12 min · RGPD · juridiqueEncontrar el teléfono o el email de un candidato: métodos, herramientas y RGPD
Cómo encontrar el teléfono o el email de un candidato que has visto en LinkedIn: métodos manuales, herramientas de enriquecimiento y lo que exige el RGPD (base jurídica, informar al candidato en un mes).
Christophe Hébert · 9 min · sourcing · RGPD
La teoría ya la tiene. Vea lo que Marvin cambia para usted.